为落实立德树人根本任务，帮助新进教师尽快融入新的工作环境，适应新的工作岗位，树立正确教育理念，成为称职的高等教育工作者，进一步推进我院新进人员岗前培训工作的制度化、规范化，根据学校师资队伍建设目标，结合学校有关文件精神和人事管理制度规定，特制订本方案。请各位2019、2020年新进教师按照方案要求，进一步巩固思想，热爱教育事业，提升新教师的师德修养水平；熟悉并掌握学校的教学运行规律，熟悉各个教学环节，掌握课堂教学的基本能力；树立正确的教育观念，尽快适应岗位需求。具体方案见附件。